摘要：周五数据显示，加拿大经济7月意外净减少6,400个工作岗位，失业率升至5.5%，巩固了分析师对加拿大央行将暂停加息活动的预期。路透社调查的分析师预计就业岗位将净增加 21,100 个，失业率将从 6 月份的 5.4% 升至 5.5%。加拿大统计局表示，过去三个月中有两个月经济出现了就业岗位流失。尽管央行自 2022 年 3 月以来十次上调关...

周五数据显示，加拿大经济7月意外净减少6,400个工作岗位，失业率升至5.5%，巩固了分析师对加拿大央行将暂停加息活动的预期。

路透社调查的分析师预计就业岗位将净增加 21,100 个，失业率将从 6 月份的 5.4% 升至 5.5%。加拿大统计局表示，过去三个月中有两个月经济出现了就业岗位流失。

尽管央行自 2022 年 3 月以来十次上调关键隔夜利率，但在强劲移民的部分支撑下，劳动力市场迄今为止一直保持弹性。

由于担心通胀仍远高于 2% 的目标，英国央行在 6 月和 7 月提高了利率，并表示将在再次采取行动之前仔细研究数据。该公司将于 9 月 6 日发布下一次公告。

货币市场认为 9 月份加息的可能性为 28%，略低于数据公布前的 32%。货币市场预计年底前再次加息的可能性为 60%，低于数据公布前的 80%。

BMO资本市场首席经济学家道格·波特表示，有切实迹象表明经济开始疲软，并指出自2022年7月以来失业率已上升了十分之六个百分点。

他在电话中表示：“我认为他们（央行）由此得出的结论是，暂停加息可能不是一个坏主意。”

加元兑美元小幅下跌至1.3375加元，即74.77美分。

德贾丁斯董事兼宏观策略主管罗伊斯·门德斯(Royce Mendes)表示，“今天的数据强化了我们的观点，即央行已经完成了本周期的加息。”

虽然整体数据显示增长有所放缓，但加拿大央行密切关注的长期雇员平均时薪较 2022 年 7 月上涨了 5.0%。这高于 6 月份 3.9% 的年涨幅，但低于 5 月份的 5.1% 和4月份同比增长5.2%。

凯投宏观北美副首席经济学家斯蒂芬·布朗表示，工资同比增长不太可能持续。

“疲软的劳动力市场数据支持了我们的观点，即央行不太可能通过进一步加息来遵循当前的市场定价，”他表示。

Statscan称，算上7月份的就业损失，加拿大今年的月度就业增长平均仍为22,000人。

在 9 月 6 日公布利率之前，央行还有两个主要数据需要考虑——8 月 15 日公布的 7 月通胀数据，以及 9 月 1 日公布的第二季度经济增长数据。